
یادگیری مشارکتی در فضای کسب و کار چقدر موثر است؟
مدلهای سنتی کسبوکار و نحوه ارتباطگیری یک تیم با گذشت زمان بهوضوح دیگر پاسخگوی نیازهای امروزی نیستند. جایی که قبلاً جلسات حضوری هفتگی، سلسلهمراتب خشک

مدلهای سنتی کسبوکار و نحوه ارتباطگیری یک تیم با گذشت زمان بهوضوح دیگر پاسخگوی نیازهای امروزی نیستند. جایی که قبلاً جلسات حضوری هفتگی، سلسلهمراتب خشک

کار کردن فردی را ترجیح میدهید یا گروهی؟ آیا ترجیح میدهید ایدهای را بهتنهایی پرورش دهید یا با دیگران به اشتراک بگذارید و آن را

نام فناوری اطلاعات را در زندگیمان زیاد شنیدهایم، یا به عبارت دیگر IT. ولی دقیقاً چه مواردی را در زندگی روزمرهمان پوشش میدهد؟ چه مفاهیمی

احتمالاً با هوش منطقی (IQ) و هوش هیجانی (EQ) آشنا هستید، اما آیا تا به حال چیزی درباره هوش معنوی شنیدهاید؟ به گفته برخی، این

نوآوری و خلاقیت به قدری ارزش پیدا کرد تا کارآفرینان را واداشت نهتنها به فکر ایدههای جدید باشند، بلکه برای پرورش و پیادهسازی این ایدهها،

طرح توجیهی اقتصادی بهطور خلاصه، یک بررسی جامع و پیشگیرانه است که به وسیله آن کارآفرینان و سرمایهگذاران میتوانند قبل از صرف منابع، از درست

برای تصمیمگیریهای مالی پیچیده سازمانی، چندین فاکتور باید بهصورت همزمان در نظر گرفته شوند: نرخ بازده داخلی، ارزش فعلی خالص (NPV)، هزینه سرمایه (WACC)، و

انسانهای موفق همگی به یک اصل مشترک باور دارند: “موفقیت شغلی، بیش از هر چیز، نتیجهی توسعه فردی است.” شما نمیتوانید در محیطی حرفهای بدرخشید،

در دنیای پیچیده و پویا امروز، موفقیت سازمانها بیش از هر زمان دیگری به درک عمیق رفتار افراد و تعاملات بین آنها بستگی دارد. مدیریت

تا حالا به این فکر کردهاید که چطور یک محصول ساده مثل یک گوشی موبایل، از کارخانهای در شرق آسیا به دست شما در یکی